近日,成就咨询首席顾问,商圣师董汇总架构师,中小企业业绩突破总教练孙峯老师受邀出席安徽省旌德县工业发展高级研修班,为旌德县五十余位企业家倾情分享《新时代人才重塑》。
本期分享为企业分析了当前形势下企业招人因为入口窄,招不到,选不对,投入少,文化弱,留不住导致的六大痛点;也就企业如何招才选将作了简单分享——“宁愿错失也不能错招”“用人之道,贵在知人”。
以前用人讲求“德才兼备”,而新时代,则要求我们做到“德,才,岗兼备”,对于人才的培养要基于岗位胜任力而培养。
不少企业家表示,自己企业的关键性岗位人才流失比较大,其实人才的流失,无非四大原因“看不到希望、觉得不公平、没有安全感以及觉得团队弱”,当今大多数企业的现状是老板很能干,但是老板能干却是企业发展最大的障碍!
所以,管理的本质在于激励而非控制,拒绝“企业大锅饭”现象,要让好人不吃亏,能人不失望,小人不得志,没有成功的企业,只有时代的企业。
为时半天的分享会,企业家们和孙峯老师积极互动,使得在场的企业家们受益匪浅,也期待大家能通过本次的学习以更好的姿态迎接新的挑战!